こんにちは！今日は10月初旬から全国で改定されている「全国地域別最低賃金」（厚生労働省）のご案内です。大阪府は1064円から50円アップの1114円になります。

従業員の方の給与額の見直し等が必要かどうか必ず確認してくださいね。特に高校求人をされている企業さんは要チェックです。
最低賃金との比較方法（計算方法）は下記の通りになります。
①時給制の場合：時給≧最低賃金
②日給制の場合：日給÷1日の平均所定労働時間≧最低賃金
③月給制の場合：月給÷1年間における1ヶ月平均所定労働時間≧最低賃金
④出来高給（請負給）の場合：賃金算定期間（賃金締切期間）に支払われた総額÷その期間に出来高制によって労働した総労働時間≧最低賃金

また、最低賃金との比較時に含めない賃金の種類は下記になります。
①精皆勤手当、通勤手当、家族手当
②1ヶ月を超える期間ごとに支払われる賃金（賞与など）
③臨時に支払われる賃金（結婚手当など）
④時間外・休日労働及び深夜手当に対する賃金

「最低賃金引上げに伴うを支援助成金」（厚生労働省・中小企業省）のわかりやすいパンフレットと「地域別最低賃金額一覧（47都道府県）」を添付しますので、是非ご覧くださいね！「全国地域別最低賃金額一覧（47都道府県）」に関しては、ほぼ全国で最低賃金の金額がアップしています。

令和6年10月　全国地域別最低賃金一覧

最低賃金・賃金引上げに向けた中小企業・小規模事業者への支援施策の案内

最低賃金・賃金引上げに向けた中小企業・小規模事業者への支援施策の詳細説明資料