こんにちは。当法人HP10月21日の記事でご紹介させて頂いた、㈱労働調査会さんが実施される「建設事業者のための雇用管理研修」の日程追加のご案内が届きましたので今回もご紹介させて頂きますね。こちらの研修は受講料が無料なうえにオンラインでの講習もしてくれています。今回のご案内では1月以降のオンライン講習を中心にした講習の追加になりますので、まだ受講されていない方は是非受講をご検討くださいね。
講習の内容は下記の通りになります。盛り沢山の内容になっており、更にわかりやすいテキストもくださるのでとても勉強になります。
１．雇用管理責任者の役割
２．建設労働の実態
３．建設業が取り組むべき課題
・建設業が目指す「2024年問題」 ・建設キャリアアップシステム
・労務単価に見合った諸経費の確保 ・建設業の一人親方対策・パワハラ防止措置
・社会保険制度への完全加入・女性の定着促進に向けた取組み ・外国人労働力の適正な活用
・元請・下請関係の正常化・ICT 化による新技術の導入
４．新法・改正法・優遇措置
・新法（年金制度の改正） ・新法（建設アスベスト被害給付金制度）・改正法（パワハラ防止法）
・労働環境整備に関する優遇措置・経営事項審査
今回も基本的にお申込みは専用Webサイトからになります。前回の記事でも記載させて頂きましたが、オンライン講習を受講される場合は下記の注意が必要です。
1.オンライン講習はZOOMを使用しての受講になります
2.受講日の10日前までの受付になります
3.受講用のURLはメールで送られてきます
4.テキストは郵送、受講後の修了証はメールで送付されます
受講すれば修了証を頂けますし、テキストも無料で頂けるので、是非、毎年受講して頂いて新しい知識を習得して頂きたいと思います。
詳細を知りたい方や専用Webサイトでお申込されたい方は、「建設事業者のための雇用管理研修」の文字をクリックしてくださいね！㈱労働調査会さんHPの講習ページまでとびます。
